“宾客群臣有能出奇计强秦者，吾且尊官，与之分土。”
公元前361年，僻处西陲的秦国强敌环伺、内政不平，秦孝公为振兴秦国，亲笔写下一篇简短有力、诚恳至深的求贤令，历数秦国之不堪，并提出与“能强秦者”分享秦国。
在求贤令激赏下，以商鞅为代表的大批士子，前赴后继西入秦国，改变了秦国积贫积弱的面貌，并将其带入高速发展轨道，成为一段历史佳话。
创立70年之际，习酒也向外发出了习酒版“求贤令”。
11月15日，习酒集团科技创新大会在习酒总部召开。为招揽科技创新人才，习酒集团、董事长张德芹坦言：“优秀科技创新人才只要愿意来习酒、敢干，什么都可以给！”
张德芹此次发言，既反映出习酒求贤若渴的心态，更释放了习酒在引进人才问题上的最大诚意，彰显了习酒的魄力与社会担当，势将推动习酒科技创新在新时期创新路、开新局、出新绩。
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走出去 引进来 沉下去
大会上，张德芹延续了其惯常的讲话风格，没有长篇大论，十分简短有力，发人肺腑。
在约17分钟的演讲中，张德芹既回顾了习酒七十年来走过的创新、发展之路，指明了未来的方向和路径，同时彰明其强烈的求才诚意，堪称当代“求贤令”。
面对现场高校、科研院所等机构的领导、学者、专家、科研工作者，张德芹表示：“只要你们能想，习酒就能干；只要你们有思路，习酒就不怕失败。”
▲张德芹
张德芹还表示，召开科技创新大会的目的，就是让所有员工学会尊重知识、尊重创新、尊重科技。“习酒重才，今后将竭力解决好科研人员的后顾之忧，让科技创新人才能够专心致志于科研项目。”
习酒创立70年，也许正是长期有着像张德芹这样的胸襟与魄力，优秀人才才能像涓涓细流汇入习酒大海，进而迸发出蓬勃的力量。
据了解，习酒目前拥有员工1.2万人，国家级白酒评酒委员13人，省级白酒评酒委员57人，中高级职称218人，各类专业技术人才2000余人。
会上，习酒表彰了杰出的科技创新成果和优秀创新人才，激励他们继续发扬创新精神，在各自的领域取得新进展、新突破、新成绩。
未来习酒要做什么？张德芹指明了方向。
一是技术创新。加大对微生物种类及功能的研究，加大对饮酒行为、饮用方式与健康关系的研究，尽习酒最大努力呵护消费者，并加强在数字化、智能化、机械自动化等方面的创新升级，让习酒的员工以更少的体力付出获得更大的收获。
二是产业创新。习酒未来会在其他新兴产业进行创新，包括循环产业、相适应的功能性饮料、年轻化市场化的产品等方面的创新，以适应消费者需求。
三是产品创新。加快习酒主体产品的升级和优化，以及白酒相关替代产品的研发。
四是管理体系和绩效体系创新。通过管理水平的提高，促进科技创新水平提升，使制度更人性化、信息流程更高效、激励机制更贴合员工需要。
未来习酒要怎么做？张德芹提出“走出去、引进来、沉下去”九字诀。
一是要“走出去”。加强与高校、科研院所、组织机构的合作，建立博士后科技工作站，打造一个开放的习酒科研平台，加强行业重大问题研究，加大共性技术破解，加深重点战略科学项目协作，同时鼓励习酒人才走出去学习先进理念，进一步开阔视野、增长见识、提升能力。
二是要“引进来”。大胆引进人才、大力引进技术、引进先进理念，习酒将为科研人才提供科研经费、科研设备等配套设施，全力支持科研工作。
三是要“沉下去”。在制度保障、资源配置、激励奖励、创新氛围和生活保障等方面沉下去，解决科研团队的后顾之忧，让科技工作者心无旁骛搞科研，实现作为科研人员该有的价值。
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目标：国内一流技术创新型企业
会上，习酒公司党委委员、副总经理、总工程师胡峰作《习酒科技创新工作报告》（以下简称《报告》），系统总结了过去10年习酒科技创新和人才工作，并对“十四五”时期各项工作进行了全面具体安排。
▲胡峰
《报告》显示，近十年来，习酒围绕战略规划纵深推进，不断提升科技创新能力，创新管理模式更加完善，创新实施体系更加健全，创新基础保障更加有力，创新资源条件更加优越，科技创新实力更加凸显。
《报告》透露，未来，习酒将以创新推动发展，构建完善的科技创新体系，创建国家级创新平台并得到全面建设，科技人才队伍得到较大发展，多层级、度提升技术研发实力，加大科技成果转化力度，形成一批高质量创新成果，让科技成为支撑企业可持续发展的主导力量，大力构建习酒创新生态体系，实现多方价值创造与利益共享机制，将习酒打造成为国内一流的技术创新型企业。
据了解，近三年，习酒累计投入科研经费2亿余元，研发投入绝对值和投入强度持续增长；投资1亿余元，打造行业先进的科技大楼，建筑面积超1.26万平米，今年9月份已经投入使用。
近十年来，习酒开展各类创新项目200余项，荣获中国标准创新贡献奖、行业协会科技进步一等奖、贵州省科技进步二等奖等省部级以上科技奖励20余项。
▲安守海
贵州省科技厅党组成员、副厅长安守海高度肯定了习酒对科技创新的重视，表示习酒对人才高度重视，从战略高度配置好了第一资源。
“习酒要充分发挥科技创新的关键和中坚作用，进一步强化科技创新的紧迫感、使命感，推动贵州酱香型白酒高水平建设发展。省科技厅将一如既往支持习酒充分发挥企业主体作用，让科技资源配置全方位推进习酒科技进步、技术创新，为推动习酒高质量发展贡献力量。”安守海说。
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习酒的韧性
张德芹表示，习酒70年的发展不是一帆风顺的，科技创新工作也充满艰辛和曲折，这恰好印证了习酒前辈们因势利导、不断开拓创新的精神，也证明了“创新是刻进习酒人骨子里的”。
从1978年成立生产技术组、1990年成立科研所、2003年创建省级企业技术中心、2015年实验室通过CNAS资格认证，再到今年投资过亿的科技中心大楼建成投用，大山深处的一代又一代习酒科研工作者刻苦专研，推动习酒的高水平发展。
系统梳理习酒的发展脉络，正是习酒人敢于创新、不断创新的精神，培植了习酒的发展韧性。
科技自立自强是企业发展的内在驱动力，而实现高水平科技自立自强、推动企业高质量发展，尤其需要创新精神。从昔日的白酒作坊到如今的百亿酒企，从年产不足20吨到年产5万余吨，科技创新的力量在习酒一直扮演着极为重要的作用。
习酒科技创新的进步，也离不开外部力量的加持。多年来，习酒坚持科技引领、加强产学研合作，与中国科学院、江南大学等多家高校及科研院所建立了良好的战略合作关系。
会上，习酒集团分别与中国科学院微生物研究所、江南大学、贵州大学等研究机构签订合作协议。未来，习酒集团还将与中国农业大学、天津科技大学、中国科学院微生物研究所、中国科学院大连化学物理研究所、中国食品发酵研究院分别签订战略合作协议。
习酒的科研合作朋友圈再次扩大，也是习酒实施“更加开放包容、互惠共享科技”合作战略迈出的第一步，将开辟科技创新赋能传统酿造新赛道，为习酒科技创新工作注入强劲动力。
70年发展，习酒通过持续创新、艰苦创业，与行业头部企业站在了一起，今后，习酒如何继续保持并提升自身地位？
在张德芹看来，习酒作为一家大山里成长起来的企业，只能奋发图强，靠努力、靠创新、靠习酒这支自信自强的队伍，靠各位专家学者对习酒的帮助、关心、呵护，才能不断守正创新，踔厉奋发、勇毅前行，走出一条健康、稳定、磅礴的道路。
站在新的起点，面对新的发展环境和使命，习酒召开此次科技创新大会，系统总结过去、高位擘画未来，并举办首届科技创新论坛，听取真知灼见、汇集智慧，无疑将成为习酒史上一次战略级会议，推动习酒战略性领先发展。