作为遵义市的龙头企业，贵州珍酒在促进就业、引导返乡人员就近就业等方面作出了积极探索。目前，该公司80%的职工来自当地农村，有力促进带动了农村劳动力转移就业，在其扩产项目完成后预计还将新增就业岗位近3万个，带动带动上下游产业30余万人就业……贵州珍酒通过“公司+基地+合作社+农户”的订单合作模式，2021年带动黔北大地7个县区、15个乡镇，种植高粱13万亩。
优先本地人就业，创造条件让更多返乡人员成为生产的一线员工、酿酒技术人才。 杨成奎是土生土长的遵义人，在退伍转业后便招聘进入贵州珍酒。今年，杨成奎以“上甑技术比武大赛”第一名的成绩晋升“班长”。
公司通过老师傅用传帮带的形式，将酿酒关键技术传授给新人，帮助新人提高自身素质，成为专项技术人才。 杨成奎介绍说，正是通过这种文化素质提升培训、职业技能培训等方式为乡村培养了一批“带不走”的技术工人，越来越多的返乡劳动力愿意留下来，在家门口就业。
作为一家民营企业的贵州珍酒，凭借在脱贫攻坚中的企业担当和卓越贡献，被授予“贵州省脱贫攻坚先进集体”的称号，通过扩大产能，延伸产业链，用自己的实际行动和责任担当，诠释了企业的社会责任和奉献担当。
